发廊经营管理课程朱成宁指导发廊招聘难的问题

北京朱成宁老师发廊经营管理课程内容节选：发廊的员工招聘现在成了很多发廊头疼的问题，几乎每个发廊都在缺少员工。有的缺少发型师，有的缺少助理。那么什么原因造成了这些难度？
美发属于服务行业，工作时间比较长，很多人和其他行业比较起来，就选择了其他行业。
美发成长周期慢，前期赚钱少，发型师从成长到成熟需要至少3-5年的时间，这个时间对于很多需要赚钱的人员来说，没有这么好的耐心。
由于美发行业准入门槛较低，所以店面数量急剧增多，分流了应聘人员。
每个发型师几乎都想体验一下做老板的感觉，造成了开发廊的店数量急速增长。
员工流动性大，留不住员工是发廊大的败笔之一！
当然还有很多条，甚至更多的理由原因。但是国内也有基本不缺少员工的发廊，员工稳定，业绩持续盈利，那么区别在哪里呢？-----只有经营方法的区别。
朱成宁老师的发廊管理课程在国内属于发廊品牌培训课程，是发廊经营管理实战课程家。欢迎学习更多关于发廊能力和发廊员工招聘的课程！
朱成宁美发经营管理常年开课，全国预订电话：010-57223981 Q Q:378155847   394296711
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