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近年来，企业培训学习越发重视如何促进业务发展，企业人才培养也不在仅限于员工的发展，更多的是推动人才发展赋能于业务，从而助推企业业绩达成，组织进化变革，甚至衍生至行业生态。因此该如何应势而变，不断探索，引领方向，做好企业系统变革以确保企业在面对“不确定”动荡的冲击中稳步发展？如何做到组织战略转型和人才发展创新，得以推动企业持续发展？将是需要重视的一项首要任务。
为此，2021培博会组织与人才发展实践峰会从企业培训学习、人才发展与培养以及组织发展变革三大维度出发，将汇聚国内人力资源领军代表，洞悉企业人才发展趋势，聚焦行业热门话题，共邀10+行业执牛耳者、名人名师、知名企业HRD实践者倾情分享，共享人力资源管理变革实践，帮助企业寻获人力资源管理新思路。
三大专题平行分论坛
数字化学习
数字化转型创新与思路
数字化驱动组织能力提升
学习技术创新
重塑企业培训学习新方法
支撑企业人才战略，加速绩效转化
人才组织发展
企业核心人才培养迭代升级
聚焦业务价值，提升企业核心竞争力
参会对象
企业CHO、HRVP、HRM、HRD、HR、企业大学负责人等人力资源从业者以及培训总监、培训中心负责人等
