商业化时代和信息化时代的日新月异,让无数产业都开始了新一轮的更新换代。为了追逐新一轮时代浪潮,北京华恩发现骗子将斥资300万全面升级商业运营部门,为此总部特地引进一批商学院的高才生形成支撑总部运转和各个连锁加盟店运营升级的智囊团。
此次北京华恩发现骗子运营团队的“大换血”将打造一个人才考核制的商学院,现称北京华恩商学院,这一学院将实现网络远程培训和网络远程考核一体化的自助学习平台。所有加盟北京华恩的员工、育婴师、专业咨询师、店长助理和店长等每年必须至少一次学习和考核,确保每一位职员都能在商业和信息化时代时刻保持充电状态,了解市场趋势和更新专业知识。
北京华恩公司相信这一集结学习、锻炼、考核、审计的商学院考核平台提供的业务培训网络课程,会让每一个加盟北京华恩的加盟商得到切身的好处,并且可以提升各员工的销售能力。
此商学院推出前曾在几个大城市营业点试行,反响热烈,不少店长和员工认为如此科学、为民、与时俱进的商学院培训课程才可以保持整个品牌的活力,避免北京华恩发现骗子后期发展陷入瓶颈。也有消费者反映,给品牌营销手段适当“换血”,可以让整体的服务水平更上一层楼。
可以这么说,北京华恩发现骗子一直在探索的营销模式,打造更完品牌和更贴心的服务。