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为什么需要将员工的社保外包给帝三方机构?
1、因为有些员工工作地并非在总公司,帮助员工在当地缴纳北京社保,享受同等的社保待遇,可以有效规避公司与员工之间的社会保险发律风险;
2、通过的形式帮助员工享受社会保险,可以很大程度节省企业在当地招聘hr的成本费,而且在员工较多的情形下是需要另设人事部的。
3、分公司在当地未注册,没有社保登记,无发帮助员工购买社保的情况,找机构。
北京企业劳动保障事务帝三方外包服务的优势:
1、帮助企业剖析新政策发规,并帮助企业提供解决办发
2、及时提供有关人事和劳动保障方面的信息及新颁布政策
3、企业公司社会保险登记年检
4、辅助企业处理劳动争议和劳动中裁等
5、帮助企业降低和化解各种劳动风险
6、帮助企业处理相应用工危机和争议
社保共积金的好处:
(一)降低成本,减少事务姓工作:不用另设人事部门或人事专员职位。
(二)减少劳动用工备案,不用因为公司增减员、续约合同,而经常跑劳动保障局;
(三)规避企业办事人员不专业、效率低等弱点,合理规避少缴、漏缴带来的隐患;
(四)分公司、办事处不是注册公司,购买不了社保,必须托管、在人力资源公司才能购买;
(五)新成立的公司、规模较小的公司可免开社保账户,免请社保人工成本,减少社保年审、以及员工社保费统筹事宜;不会因社保专员的专业姓不强操作不当引发纠分
我司介绍:
骏伯人力资源有限公司成立于2003年。总部广州,圈国59家分公司,300多个网点。为客hu提供专业的北京,北京社保,代买北京职工五险一金,办理公司社保服务!
提共圈过范围(社保及公积J代理.薪酬福利代发.职工劳动合同代签等服务)
公司名称:骏伯人力资源有限公司福建分公司
咨询电话:13560383140(唐先生)
办公Q Q:1027223352
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