北京星级服务公司北京公司

（二）广州骏伯人力资源有限公司成立于2003年3月，是一家经人事、劳动及政府相关部门批准成立的知名的专业人力资源服务机构，具有人事及政府部门的特许经营批文。
（三）骏伯公司立足于广东，辐射全国，总部设在广州。公司在各地政府及相关部门的大力支持下，陆续建立了100多个辐射全国的服务网络。能及时按照各地新的人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力，为客户搭建出全方位的服务平台。
（四）中国劳动关系网(www.***)是广州骏伯人力资源有限公司于2003年8月开发建立的人力资源网站，是行业内早建立的专业人力资源网站。网站致力于劳动关系领域的研究及管理，打造中国领先的、的人力资源外包网站。
（五）骏伯公司核心业务为：人力资源外包（HRO），正因专心才专业，骏伯公司以其专业沉淀深得客户好评与信赖。截止到目前，骏伯公司已为近1000家大中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。
（六）第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
（七）第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
（八）第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
（九）第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
（十）第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；

（十一）（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。
（十二）第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不 得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
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骏伯人力集团北京分公司 
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