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应聘IT行业需要注意的几个问题

更新时间:2015-09-02 14:39:59 浏览次数:66次
区域: 北京 > 海淀 > 北京大学
随着IT业近年来的迅猛发展,我国lT业存在着巨大的人才需求空间。IT行业对应聘者的素质和能力有一定的要求。下面猎头公司(http://www.haol*** )顾问给大家介绍一下应聘IT行业需要注意的几个问题。

1、对所应聘的公司有所了解
你可能会参加很多面试,当公司提供给你一个职位前,面试官很想知道你对公司有多少了解,你也需要花些时间来了解公司的该职位的一些信息。关注和研究将要面试你的公司是非常重要的。熟悉公司近的发布、项目和技月况对应聘者来说是很有益的,主要的一个渠道就是多去猎头网站查询相关信息。这些信息能帮助你了解公司需要什么样的人,以便做好你如何能提供公司所需要技能的展示准备。

2、面试时适当提出自己的问题
在了解公司的基础上,提出一些有意义的、有建设性的问题,表现你对公习关心的问题也是大有益处的。建议询问一些关于企业文化、企业的股票信息、团队工作的方式等问题都能给招聘方留下良好的印象。

3、展示你的沟通能力
良好的沟通能力是潜在的招聘方在工作面试时将会考查的技能之一。因为公司需要的不仅是会写代码的员工,他们需要的是有着良好的沟通能力能与不同部门沟通业务需求的员工。如果你对你的专业技术非常自信但对沟通能力不是很自信,应当对这点有深刻的认识,提前做好准备。你可以参加一些培训,也可以多请教一下这方面擅长的人,来改善你的不足。或者还可以找朋友事先进行面试的练习,准备一些问题,让同伴倾听你的回答后提出他们的意见。

如果你不是一个善于言辞的人或者反应不是很快。那么就尽量举出过去工作的具体案例来说明你如何解决问题或你过去的工作成就,一个案例有时远比你众多的理论更有说服力。

4、做好技术考试的准备
一般应聘者的简历看起来都会非常的完善,但是当一个职位需要一定的技木职能时,你有时会被要求参加作为面试一部分的技术考试。事先问清考试的具体内容,以便你能做好准备,避免到时候手忙脚乱。招聘方了解应聘者的技术职能通常不是做出雇用决定的因素。招聘方希望看到应聘者热爱这份工作,并且有热情积极投入工作,这是为关键的。
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