一、用工条件:
1、年龄18-35周岁,(实习生可以17周岁以上)学历不限;
2、身高155cm以上,174以下,身体健康,无传染性疾病,双眼裸视4.8以上;
3、要求:非京入户;男、女用工比例1:3(女员工多)
4、诚实、品德、吃苦耐劳。
二、工作环境及条件:
1、工作环境干净整洁;
2、24小时恒温、恒湿。
3、流水线加工、组装作业;
三、工作时间:
1、公司按月度综合工时计算工作时间。三班两运转,分白班和夜班;
2、标准排班为上五休一,但根据生产计划,也会适当调整休息日。
四、福利和待遇情况:
工资范围:基本工资+岗位工资+夜班补助+奖金+超产奖+特岗津贴+全勤奖+交通补助+早餐补助+加班费
1、月收入:
①试用期综合月收入2300元—2800元左右,试用期1-3个月,者提前转正。
②转正后根据岗位不同基本工资1320元—1650元不等,综合月收入2800元—4000元左右。试用期和转正后都有社会保险、意外伤害保险(实习生上意外伤害保险)。
③岗位工资:新入职6月内,每月100元岗位工资,从第7个月 开始,每月150元岗位工资,入职满一年,每月200元岗位工资,入职满两年,每月250元岗位工资,入职满三年,每月300元岗位工资。
④依据工作表现的评价结果发放200元—500元基数不等的绩效奖金;同时还设有超产奖,根据个人完成的产量、质量等不设上限。
⑤每满一年工资都会调薪,调整范围为基本工资、岗位工资等。
⑥每个夜班有20元夜班补助,每月全勤奖为100元。
;15210810732 高经理
电子招聘普工包食宿月薪4千到5千
区域:
北京 > 大兴 > 亦庄
信息来源:企业
企业名称:北京电子有限公司
企业地址:北京大兴亦庄经济开发区
职位类别:普工
职位名称:普工 操作工
招聘人数:88 人
每月工资:4000-5000元
职位要求:一、用工条件:
1、年龄18-35周岁,(实习生可以17周岁以上)学历不限;
2、身高155cm以上,174以下,身体健康,无传染性疾病,双眼裸视4.8以上;
3、要求:非京入户;男、女用工比例1:3(女员工多)
4、诚实、品德、吃苦耐劳。
二、工作环境及条件:
1、工作环境干净整洁;
2、24小时恒温、恒湿。
3、流水线加工、组装作业;
三、工作时间:
1、公司按月度综合工时计算工作时间。三班两运转,分白班和夜班;
2、标准排班为上五休一,但根据生产计划,也会适当调整休息日。
四、福利和待遇情况:
工资范围:基本工资+岗位工资+夜班补助+奖金+超产奖+特岗津贴+全勤奖+交通补助+早餐补助+加班费
1、月收入:
①试用期综合月收入2300元—2800元左右,试用期1-3个月,者提前转正。
②转正后根据岗位不同基本工资1320元—1650元不等,综合月收入2800元—4000元左右。试用期和转正后都有社会保险、意外伤害保险(实习生上意外伤害保险)。
③岗位工资:新入职6月内,每月100元岗位工资,从第7个月 开始,每月150元岗位工资,入职满一年,每月200元岗位工资,入职满两年,每月250元岗位工资,入职满三年,每月300元岗位工资。
④依据工作表现的评价结果发放200元—500元基数不等的绩效奖金;同时还设有超产奖,根据个人完成的产量、质量等不设上限。
⑤每满一年工资都会调薪,调整范围为基本工资、岗位工资等。
⑥每个夜班有20元夜班补助,每月全勤奖为100元。
;15210810732 高经理
信息来源:企业
企业名称:北京电子有限公司
企业地址:北京大兴亦庄经济开发区
职位类别:普工
职位名称:普工 操作工
招聘人数:88 人
每月工资:4000-5000元
职位要求:一、用工条件:
1、年龄18-35周岁,(实习生可以17周岁以上)学历不限;
2、身高155cm以上,174以下,身体健康,无传染性疾病,双眼裸视4.8以上;
3、要求:非京入户;男、女用工比例1:3(女员工多)
4、诚实、品德、吃苦耐劳。
二、工作环境及条件:
1、工作环境干净整洁;
2、24小时恒温、恒湿。
3、流水线加工、组装作业;
三、工作时间:
1、公司按月度综合工时计算工作时间。三班两运转,分白班和夜班;
2、标准排班为上五休一,但根据生产计划,也会适当调整休息日。
四、福利和待遇情况:
工资范围:基本工资+岗位工资+夜班补助+奖金+超产奖+特岗津贴+全勤奖+交通补助+早餐补助+加班费
1、月收入:
①试用期综合月收入2300元—2800元左右,试用期1-3个月,者提前转正。
②转正后根据岗位不同基本工资1320元—1650元不等,综合月收入2800元—4000元左右。试用期和转正后都有社会保险、意外伤害保险(实习生上意外伤害保险)。
③岗位工资:新入职6月内,每月100元岗位工资,从第7个月 开始,每月150元岗位工资,入职满一年,每月200元岗位工资,入职满两年,每月250元岗位工资,入职满三年,每月300元岗位工资。
④依据工作表现的评价结果发放200元—500元基数不等的绩效奖金;同时还设有超产奖,根据个人完成的产量、质量等不设上限。
⑤每满一年工资都会调薪,调整范围为基本工资、岗位工资等。
⑥每个夜班有20元夜班补助,每月全勤奖为100元。
;15210810732 高经理
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