人力资源服务许可证办理条件及操作流程包办北京人力资源许可证

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什么是人力资源许可证？哪些企业需要办理人力资源许可证？

人力资源服务许可证，是由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一，主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业，是人力资源服务（人才中介）机构设立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。

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下面介绍一下北京办理人力资源许可证需要哪些材料：

1、增项：首要就是在原有公司的经营范围内添加人力资源服务项

2、公司材料：公司执照的副本复印件

3、人员：5名大专以上且必须要有人力资源从业资格证，5名人员的S份证及学历扫描件，电子一寸照片，近期3个月的社保记录

4、公司注册地址的房屋租赁协议及产权证明扫面件，办公地址要在50平米以上

5、公司法人的S份证扫描件

以上是办理人力资源需要准备的材料，看似简单的几个步骤，其实操作及过程极其复杂，您如果有这方面的需求可以联系我。我司代办各类企业服务，全面实施一条龙服务，您只需提供材料后坐等消息即可，不成功不收费！详情请咨询：

北京朝阳建外SOHO东区9号楼702

您的私人顾问：刘女士（Wei同）18701677212

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简单例举几个办理人力资源常见问题：

一、地址不能配合核查能办理人力资源吗？

答：人力资源必须要有可实际核查的地址。

二、去办公地址核查可以吗？

答：办公地址和注册地址必须是同一个地点才可以，确切的是必须是注册地址。

三、人力资源人员学历不达标可以吗？

答：学历我司可以帮忙解决。

四、没有人员怎么解决？

答：两种办法：一种是我们帮您报名参加考试取得证书；另外一种是我们全权负责办理帮您提供人员。

五、公司法人或者股东这些也算公司的员工吗？

答：算，只要是在咱自己公司名下的人员都算咱公司职员。

如果您还有其他方面的问题，可随时免费咨询我们！