新注册人力资源公司和收购一家人力资源公司有何区别

新注册人力资源公司和收购一家人力资源公司有何区别
注册人力资源公司需要提供的材料和手续 注册人才中介公司
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人力资源公司大的资产就是人才，经营好自己的人才，不断提升人才价值，保证团队的稳定性，比做好一款产品或短期业绩的增长，更为重要!是实现持续增长的根本途径。
 无论人力资源还是劳务派遣，出发点都是“人”。无论人力资源服务公司还是劳务派遣服务公司，落脚点都是“服务”。专注才能专业，风控才能合规，精益求精且的服务品质才能持续增值。

注册人力资源公司条件及流程如下;
一：人才中介公司经营范围：
1、人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；
2、人才招聘、人才推荐；
3、人才信息网络服务
4、人才测评；
5、法律、法规、规章等规定的其他有关业务。

二、申办设立人才中介服务机构/申请人力资源服务许可证，应当符合以下基本条件：
1、需要实际的办公场地进行注册，面积不小于50平
2、注册资本不得少于人民币10万元；
3、需要有5本人才中介服务资格证书：1本中介师 4本中介员 .
注：本公司也可提供相关的人员证书及注册地址！

三：申请人力资源服务许可证所需材料
1、申请书、《上海市设立内资人才中介服务机构申请表》；
2、企业名称核准通知书；
3、房产使用证明
4、法人履历：附毕业证、身份证、计生证原件、复印件;
5、工作人员名册：附毕业证、身份证、计生证原件、复印件;

四、人才中介公司的办事流程：
1、查名
2、人力资源服务许可证申报;
3、审核：材料审核和实地审核;
4、审批：在15个工作日内回复申请人。
5、办理营业执照、机构代码证、税务登记证
6、办理公司基本账户
7、核税
如您有意了解更多关于办理人才中介公司的详细资讯。