人力资源许可证审批周期

1.材料齐全，证件真实； 
2.交件成功，2周出受理，3周~4周出证书。 

二、人力资源许可材料要求： 
1.公司营业执照 
2.公章 
3.注册地址材料 
4.从业资格证书原件复印件，人员学历证明 
5.负责人身份证明 
6.其他材料（具体面议） 

三、人力资源许可和人力资源的应用 

作为企业经营业务中，必然要应用的就是人力资源，需要的人才，对人才进行培养和人才开发都是人力资源的重要内容，也是人力资源能够长期稳定服务的关键所在。 

据了解作为企业管理及企业运营方来说，发掘能够长期稳定为企业提供人力资源价值的人才或者服务机构一直都是各位董事、老板的“心事”。 

而多数事业有成的公司老板或者企业实际控制人（一般是有代持协议--法定代表人不是公司 
实际老板），他们对于人才的理解和人才培养方面或多或少都存在比较局限的想法，人才观念上也显得有些滞后，但是这些老板求贤若渴的心情一直都没有变。综合来看，求贤若渴或者说是感慨一将难求的心情与自身企业发展缓慢、招聘管理人才观念上的滞后所发生的种种局限、矛盾、尴尬的处境，